為自上而下建立一整套以業績為基礎的激勵機制，充分調動中層以下管理人員的積極性，確保某石油股份公司總體戰略目標的實現，經研究，決定從二000年下半年開始在中層以下管理人員中全面推行業績考核�，F將《某石油股份公司中層以下管理人員業績考核指導意見》印發給你們，請結合實際參照執行。